Jak urozmaicić tradycyjne działania realizowane przez zespoły HR.? Dzięki nowoczesnym technologiom oraz social mediom można znacznie taniej i efektywniej docierać do kandydatów, wchodzić w dialog, odpowiadać na bieżąco na pytania. Dzięki umiejętności działania w social mediach i poznaniu narzędzi, które warto stosować, praca rekrutera może stać się efektywniejsza i łatwiejsza. Czytaj dalej
Całe moje doświadczenie pokazało mi, że ani IQ, ani wysoki iloraz inteligencji emocjonalnej nie wystarczy, jeśli brakuje ci zmysłu biznesowego – powiedział kiedyś Jacek Santorski, psycholog społeczny i psycholog biznesu, coach przedsiębiorców i właściciel firmy doradczej Values. Czytaj dalej
Za nami szósta edycja prestiżowego konkursu Polish Businesswomen Awards, organizowanego przez redakcję magazynu „Businesswoman & life”! Uroczysta gala rozpoczęła się od występu trzech tenorów operowych TRE VOCI, mężczyzn o niebywałym temperamencie scenicznym i wokalnym. Wystąpili: Voytek Soko (Wojciech Sokolnicki), Mikołaj Adamczak i Miłosz Gałaj. Czytaj dalej
Tak wiele mówi się i pisze o tym, jak nam, kobietom, trudno wybić się w świecie biznesu. Szklane sufity, podwójne etaty – ten w pracy i ten w domu, łączenie roli matki z rolą wzorowej pracownicy bez równoczesnych wyrzutów sumienia, że zaniedbujemy jeden z ważnych dla nas obszarów; niekiedy konieczność udowodnienia, że mimo blond włosów i zgrabnych nóg zajmowane przez nas stanowisko to wynik naszej wiedzy a nie innych atutów. Czytaj dalej
Badania pokazują, że Polki są jednymi z najbardziej samokrytycznych kobiet na świecie. Pod tym względem wyprzedzają nas tylko Japonki. Myślimy, że musimy być perfekcyjne pod każdym względem. Tak jesteśmy wychowane a media i społeczeństwo kreują presję sukcesu. Większość z nas boryka się z przekonaniem, że nie jest wystarczająco dobra. Zapominamy o sobie, poświęcamy się, nadużywamy i tracimy kontakt z mocą, która jest w każdej z nas. Jak ją odkryć i co zrobić by uwierzyć w siebie i swoje możliwości – o tym między innymi rozmawiam z Patrycją Załug, autorką najnowszej książki Codziennie pewna siebie
Czytaj dalej
Wiemy, jak trudno jest znaleźć i zatrudnić dobrego pracownika, jak skomplikowane jest zarządzanie ludźmi, ilu problemów przysparza utrzymanie skutecznej komunikacji w firmie. Ale wiemy też jak wykorzystując odpowiednie narzędzia rozwiązać te problemy i podnieść zyski w Twojej firmie. Dlatego z myślą o Tobie powstał wyjątkowy projekt – HR na szpilkach. Czytaj dalej
Byłaś już dość znana w Polsce i dlatego Stanisław Bareja zaangażował cię do Misia.
Staszek Tym opowiada, że ja się do niego zgłosiłam. Tak nie było. Pamiętam dokładnie, jak to było. W życiu bym się do niego nie zgłosiła, bo nawet nie wiedziałam, kim on jest. Kiedy byłam w Londynie, pewnego dnia zadzwonił do mnie telefon, że niejaki pan Bareja i pan Tym są w Londynie i chcą się ze mną spotkać. Umówiliśmy się w Ognisku Polskim. Nie wiedziałam, kim oni są, wiedziałam tylko, że robią jakiś film. Oni byli tam dlatego, że najpierw robili sceny londyńskie do Misia, kiedy prezes Ochucki przyjeżdża do Londynu do banku.
Wyobraź sobie, że masz przed domem ferrari. Nowe, śliczne, czerwone. Masz też prawo jazdy i umiejętności, by je prowadzić. Posiadasz paliwo i cel swojej podróży. Sam wybierasz drogę i jedziesz przez błotniste łąki, bezdroża i leśne dróżki. Oczywiście dojedziesz na miejsce, ale dlaczego nie wybrać czteropasmowej autostrady, która jest tuż obok?
Być może od dzieciństwa słyszysz o tym, by naprawiać siebie. Nauczyciele w szkole posyłali Cię na lekcje wyrównawcze, a pracodawca po testach umiejętności wysyłał na szkolenia, które uzupełniały Twoje braki. W świecie „równania pod linijkę” myślisz, że koniecznie potrzebujesz „coś naprawiać”. Czytaj dalej
Jako mały chłopiec zaczytywałem się w komiksach, których bohaterem był kapitan
Żbik. Jeden z nich szczególnie rozbudził moją wyobraźnię. W tomie zatytułowanym
Wyzwanie dla silniejszego wspomnianego kapitana Żbika zaproszono
do jednej z warszawskich szkół jako trenera dżudo. W placówce tej panoszyła
się banda gitowców, czyli chuliganów, którzy bili słabszych, kradli pieniądze,
cięli żyletkami kurtki wiszące w szatni i zastraszali nawet nauczycieli. Jednak
główny bohater nauczył uczniów podstaw dżudo i kiedy grupa młodocianych
przestępców ponownie pojawiła się na horyzoncie, dostała niezłe lanie od
młodszych i mniejszych od siebie.
Gdzie szukać uznanych mówców, wielkich osobowości polskiej sceny biznesowej i kontaktu tysiącami przedsiębiorczych osób?
Polish Businesswoman Congress to wydarzenie o ugruntowanej marce, największy kongres kobiet biznesu, który na stałe wpisał się w plan biznesowych wydarzeń. Właśnie przygotowywana jest jego szósta edycja.